№22/120116-еп
Перегляд статті 55 Кодексу законів про працю України та статті 176КЗпР України, згідно якої забороняється залучення жінок до праці а саме: вагітних жінок і жінок, що мають дітей віком до трьох років, до нічних, надурочних робіт, робіт у вихідні дні і направлення їх у відрядження.
Автор (ініціатор): Рибка Олена Сергіївна
Дата оприлюднення: 19 липня 2021
Кожен роботодавець дотримується вимог статті 55 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП України) згідно якої забороняється залучення у нічний час жінок визначених в статті 176 КЗпП України, а саме: вагітних жінок і жінок, що мають дітей віком до трьох років, до нічних, надурочних робіт, робіт у вихідні дні і направлення їх у відрядження.
Залучення жінок до робіт у нічний час не допускається, за винятком тих галузей народного господарства, де це викликається особливою необхідністю і дозволяється як тимчасовий захід. Перелік цих галузей і видів робіт із зазначенням максимальних термінів застосування праці жінок у нічний час затверджується Кабінетом Міністрів України ( ст.175 КЗпП України).
Зазначені у частині першій цієї статті обмеження не поширюються на жінок, які працюють на підприємствах, де зайняті лише члени однієї сім’ї. Тобто можливо зробити висновок, що допускається праця жінок у нічний час тільки за спільною згодою між працівником та роботодавцем але роботодавці не охоче повертають жінок на їх робоче місце , яке вони обіймали до декретної відпустки, та враховуючи графік за яким потрібно працювати і саме цим порушують рівні права жінок з чоловіками на працю.
Я пропоную внести доповнення до статті 176,а саме дозволити жінкам працювати, які виховують дитину до 3- років ( за власною письмовою згодою жінки) та вагітних жінок ( за письмовою згодою та висновком лікаря, що робота не є небезпечною для матері та дитини). Це дасть жінкам змогу відчувати себе захищеними.
Залучення жінок до робіт у нічний час не допускається, за винятком тих галузей народного господарства, де це викликається особливою необхідністю і дозволяється як тимчасовий захід. Перелік цих галузей і видів робіт із зазначенням максимальних термінів застосування праці жінок у нічний час затверджується Кабінетом Міністрів України ( ст.175 КЗпП України).
Зазначені у частині першій цієї статті обмеження не поширюються на жінок, які працюють на підприємствах, де зайняті лише члени однієї сім’ї. Тобто можливо зробити висновок, що допускається праця жінок у нічний час тільки за спільною згодою між працівником та роботодавцем але роботодавці не охоче повертають жінок на їх робоче місце , яке вони обіймали до декретної відпустки, та враховуючи графік за яким потрібно працювати і саме цим порушують рівні права жінок з чоловіками на працю.
Я пропоную внести доповнення до статті 176,а саме дозволити жінкам працювати, які виховують дитину до 3- років ( за власною письмовою згодою жінки) та вагітних жінок ( за письмовою згодою та висновком лікаря, що робота не є небезпечною для матері та дитини). Це дасть жінкам змогу відчувати себе захищеними.
Перелік осіб які підписали електронну петицію*
* інформаційне повідомлення про додаткову перевірку голосів
* інформаційне повідомлення про додаткову перевірку голосів
1.
Козка Катерина Іванівна
16 жовтня 2021
2.
Добровольський Руслан Іванович
12 жовтня 2021
3.
Горковська Світлана Анатоліївна
12 жовтня 2021
4.
Ярмоленко Павло Олександрович
30 вересня 2021
5.
Шевченко Юлія Володимирівна
08 вересня 2021
6.
Куценко Ліна Вадимівна
30 серпня 2021
7.
Станчак Світлана Анатоліївна
05 серпня 2021
8.
Богушева Олена Юріївна
25 липня 2021
9.
Дударенко Олександр Юрійович
21 липня 2021
10.
Логвінова Анна Віталіївна
20 липня 2021
11.
Наконечний Сергій Анатолійович
20 липня 2021
12.
Жукова Дарина Олександрівна
20 липня 2021
13.
Мельник Вікторія Володимирівна
20 липня 2021
14.
Бондаренко Катерина Михайлівна
20 липня 2021
15.
Конопляна Оксана Авенірівна
20 липня 2021
16.
Ніккел Єлизавета Анатоліївна
20 липня 2021
17.
Костюкова Ганна Віталіївна
20 липня 2021
18.
Кузьменко Анастасія Вікторівна
20 липня 2021
19.
Токарєв Юрій Георгійович
20 липня 2021
20.
Хижнякова Олена Анатоліївна
20 липня 2021
21.
Гедульянов Владислав Миколайович
20 липня 2021
22.
Леонова Тамара Анатоліївна
20 липня 2021
23.
Паращак Неля Володимирівна
19 липня 2021
24.
Падалиця Сергій Миколайович
19 липня 2021
25.
Крамаренко Тетяна Станіславівна
19 липня 2021
26.
Левит Еліана Віталіївна
19 липня 2021
27.
Волошко Костянтин Сергійович
19 липня 2021
28.
Греккер Наталія Львівна
19 липня 2021
29.
Шевель Юлія Владимирівна
19 липня 2021
30.
Рибка Олена Сергіївна
19 липня 2021