№22/152490-еп
ВЕТУВАТИ антитрудові законопроекти № 5161 та № 5371
Автор (ініціатор): Дудін Віталій Миколайович
Дата оприлюднення: 20 липня 2022
Ухвалені Верховною Радою України 18-19 липня 2022 року без належного обговорення зміни до трудового законодавства знищують захищену зайнятість як явище та обмежують конституційне право на працю, тому не можуть бути підписані Президентом України.
Проект Закону України № 5161 — це позбавлення маси працюючих стабільного доходу. Буде запроваджено трудові договори з нефіксованим робочим часом, які знімуть з роботодавця обов’язок надавати роботу постійно. Вказане створює ризик порушення гарантії на отримання заробітної плати у мінімальному розмірі, призведе до втрати страхового стажу, а в кінцевому рахунку нівелює право на достатній життєвий рівень.
Проект Закону України № 5371 — це погіршення становища працівників на підприємствах з числом працюючих до 250 осіб. Так званий «спрощений режим регулювання трудових відносин» дозволить укладати трудові договори, що не захищатимуть від незаконного звільнення. Адже розірвати їх роботодавець зможе без причини. У цих договорах будуть прописуватися додаткові умови залучення до надурочних робіт.
Нові види договорів дозволять розширювати підстави їх припинення, що зробить працівників безправнішими, а проблему безробіття — гострішою.
Якщо ухвалені законодавчі ініціативи стануть законами, то влада олігархії набуде тиранічних проявів, псуючи життя народу, який виборює свободу у війні проти російських загарбників. За оцінками експертів ГО «Соціальний рух», дані законодавчі зміни суперечать євроінтеграційним зобов’язанням України.
Необхідність ВЕТУВАННЯ цих законопроектів випливає зі ст. 22 Конституції України (при внесенні змін до чинних законів не допускається звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод) та ст. 291 Угоди про асоціацію між Україною та ЄС (сприяння розвитку торгівлі у такий спосіб, що приводить до повної та ефективної зайнятості й гідної праці для всіх).
Проект Закону України № 5161 — це позбавлення маси працюючих стабільного доходу. Буде запроваджено трудові договори з нефіксованим робочим часом, які знімуть з роботодавця обов’язок надавати роботу постійно. Вказане створює ризик порушення гарантії на отримання заробітної плати у мінімальному розмірі, призведе до втрати страхового стажу, а в кінцевому рахунку нівелює право на достатній життєвий рівень.
Проект Закону України № 5371 — це погіршення становища працівників на підприємствах з числом працюючих до 250 осіб. Так званий «спрощений режим регулювання трудових відносин» дозволить укладати трудові договори, що не захищатимуть від незаконного звільнення. Адже розірвати їх роботодавець зможе без причини. У цих договорах будуть прописуватися додаткові умови залучення до надурочних робіт.
Нові види договорів дозволять розширювати підстави їх припинення, що зробить працівників безправнішими, а проблему безробіття — гострішою.
Якщо ухвалені законодавчі ініціативи стануть законами, то влада олігархії набуде тиранічних проявів, псуючи життя народу, який виборює свободу у війні проти російських загарбників. За оцінками експертів ГО «Соціальний рух», дані законодавчі зміни суперечать євроінтеграційним зобов’язанням України.
Необхідність ВЕТУВАННЯ цих законопроектів випливає зі ст. 22 Конституції України (при внесенні змін до чинних законів не допускається звуження змісту та обсягу існуючих прав і свобод) та ст. 291 Угоди про асоціацію між Україною та ЄС (сприяння розвитку торгівлі у такий спосіб, що приводить до повної та ефективної зайнятості й гідної праці для всіх).
Перелік осіб які підписали електронну петицію*
* інформаційне повідомлення про додаткову перевірку голосів
* інформаційне повідомлення про додаткову перевірку голосів
1.
Кирилюк Сергій Васильович
19 жовтня 2022
2.
Савченко Олександр Миколайович
18 жовтня 2022
3.
Аталиєв Вячеслав Аннабердийович
18 жовтня 2022
4.
Скарбовенко Сергій Володимирович
27 вересня 2022
5.
Тимохіна Марина Олексіївна
24 вересня 2022
6.
Яновська Олена Валеріївна
20 вересня 2022
7.
Арустамян Артур Павлович
19 вересня 2022
8.
Домінів Тетяна Андріївна
14 вересня 2022
9.
Майстренко Надія Вікторівна
13 вересня 2022
10.
Ярощук Наталія Вікторівна
13 вересня 2022
11.
Колкота Сергій Юрійович
11 вересня 2022
12.
Глотова Олександра Вікторівна
08 вересня 2022
13.
Буханченко Дмитро Олександрович
02 вересня 2022
14.
Бачинський Максим Васильович
27 серпня 2022
15.
Федорова Ірина Ігорівна
26 серпня 2022
16.
Мірошниченко Ілля Володимирович
24 серпня 2022
17.
Берлінська Алла Федорівна
24 серпня 2022
18.
Мальцев Віктор Олександрович
24 серпня 2022
19.
Одиноких Світлана Володимирівна
23 серпня 2022
20.
Шалакова Ірина Василівна
23 серпня 2022
21.
Жицький Юрій Олександрович
23 серпня 2022
22.
Єременко Крістіна Юріївна
22 серпня 2022
23.
Макарчук Олена Леонідівна
22 серпня 2022
24.
Давидов Валерій Сергійович
21 серпня 2022
25.
Кушнірук Олег Анатолійович
20 серпня 2022
26.
Висоцька Вікторія Олексіївна
20 серпня 2022
27.
Страхов Валерій Олегович
19 серпня 2022
28.
Якименко Сергій Олександрович
19 серпня 2022
29.
Страхова Тетяна Валеріївна
18 серпня 2022
30.
Волошинська Дарія Юріївна
18 серпня 2022